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从产后抑郁到高级皮肤管理师,成功逆袭月入2万+,我都经历了这些事情!

我女儿出生没多久,严重产后抑郁,更悲剧的是,放完产假重回职场后,老板在没有打招呼的情况下,擅自将我调岗,从店长到客服!上班一天后,我决定辞职了,辞职回家后,婆媳关系更严重,夫妻争吵更多,让我觉得经济独立对于女人来说有多重要,可惜我没有一技之长,只有一技之长的人才,才不会容易被取代。

为了拥有一技之长,刚开始跟很多宝妈一样,学做蛋糕,但是发现市场太饱和,学完之后找工作,工资都在2千-4千之间,实在是无法养活人啊!

为了赚钱,我拼命地研究各种职业,最好选择了近年比较火爆的皮肤管理行业,新的职业机会和潜力巨大,努力点月入可达到1万+,而且做久了还能创业,对于小白想从事皮肤管理师行业,建议先接受专业的培训,因为皮肤管理师跟其他美业的岗位不一样,老手带新手是带不了专业的皮肤管理师的,因为专业要求太高了,亲身经历的忠告,一定要选择正规的机构接受培训,那么如何挑选正规的培训机构呢?

  1. 看老师

这个是非常重要的,好的老师能让你快速掌握技能,少走弯路走捷径入皮肤管理行业!皮肤管理行业源自于韩国,如果老师是纯国内背景,就算是再资深的,也缺少专业性,操作仪器也不专业,如果在实际操作中给顾客操作错仪器,是极其危险的事情,严重导致顾客毁容。所以中韩老师联手的培训机构是最好的。

我选择的皮肤管理师专业技能培训管理办公室的老师,就是中韩联手,韩国老师都是皮肤管理专业领域的教授博士,按摩手法、仪器操作和皮肤知识非常的扎实,手把手教导正确的按摩手法,亲自修正学员的手法,学习过程中还会考核皮肤结构知识,教授各种问题性肌肤的管理方法。国内老师的教学,会更加的接地气,让学员很多熟悉了国内皮肤管理领域。

  1. 看课程

其实培训的课程不是越长越好的,有时候对比皮肤管理的培训学费,有些人认为钱越少,课程越多的培训机构性价比越高,说实话,只有不懂行的人才会这样做对比,其实要看的是培训课程的质量,如果教授的都是流水不实用的知识,学习出来找工作会发现用不上!所以要的培训机构,课程要实用。

好的课程必须具备皮肤管理知识、仪器操作、日常店务指导,更重要的是实战经验,就是在店里练习的机会,要知道,知识学会了不练,很快就生疏,我在皮肤管理师专业技能培训管理办公室培训的时候,就有3天的实战机会,上岗后一点都不胆怯,很快就上手给顾客做皮肤管理师,不足半年就做到店里的星级皮肤管理师。

  1. 看证书

皮肤管理行业也有证书的!在这个人人之间缺少信任感的社会里,证书可以证实一切,建议选择可以考取《皮肤管理师证书》的培训结构,而且要谨慎看清楚,有些黑心皮肤管理培训机构弄个假的皮肤管理证书,真的皮肤管理证书可以在国培网查询到编码的,就是每个《皮肤管理师证书》上都有全国统一的编号,对于皮肤管理师来说,有证确实是比没证好,当老板知道我是持证上岗的皮肤管理师,都会重用我,所以我才能升职加薪那么快,所以想进入这个行业的人,我都会建议考取《皮肤管理师证书》!

未来总是无常的,当是技术和证书都是时间抢不走的东西,有时候有证书也是一份安全感,无论是对于自己还是顾客!